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Belgian Finance Center
Öffentliches Profil- Etterbeek, Belgium
- 11-50 Mitarbeiter
- Marketing und Werbung
- und 1 weitere
- Etterbeek, Belgium
- 11-50 Mitarbeiter
- Marketing und Werbung
- und 1 weitere
Übersicht Belgian Finance Center
http://www.bfc.beEinstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.
- Marketing und Werbung
- Rechtssektor
- Etterbeek
- 11-50 Mitarbeiter
Über uns
Was wir tun: Das Belgian Finance Center (BFC) ist eine gemeinnützige Organisation, die sich der Förderung und Stärkung des Finanzmarktes in Brüssel widmet, indem sie Wachstum und Innovation im Finanzdienstleistungssektor vorantreibt. Es dient als Forum für Diskussionen, Wissensaustausch und Netzwerkbildung unter Fachleuten aus den Bereichen Bankwesen, Versicherung und Vermögensverwaltung. BFC organisiert alle zwei Monate Konferenzen zu Finanzthemen im Zusammenhang mit Innovation und bietet strategische Beratung in den Bereichen Risikomanagement, Investitionen und Unternehmensfinanzierung.
Standort: Unser Hauptsitz befindet sich in der Bd Louis Schmidt 117, 1040 Etterbeek, Belgien, und bildet das zentrale Zentrum für unsere Aktivitäten im belgischen Finanzsektor.
Kurze Geschichte: Gegründet im Jahr 2009 von einem Konsortium aus Bank- und Finanzfachleuten, wurde BFC ins Leben gerufen, um die Lücke zwischen Finanzen und regulatorischen Rahmenbedingungen in Europa zu schließen. Seit seiner Gründung hat es sich zu einer anerkannten Plattform entwickelt, die Zusammenarbeit und Innovation in der belgischen Finanzgemeinschaft fördert.
Organisation & Kultur: Mit einem engagierten Team von sieben Fachleuten legt BFC Wert auf Integrität, Exzellenz und Teamarbeit. Die Organisation fördert offene Kommunikation und kontinuierliches Lernen, schafft eine kollaborative Umgebung, in der jeder Mitarbeiter zu gemeinsamen Zielen beiträgt. Diese Kultur ermöglicht es BFC, sich schnell an die sich wandelnde Finanzlandschaft anzupassen und gleichzeitig starke Kunden- und Stakeholderbeziehungen zu pflegen.
Unternehmensrollenkarte
Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →
Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich
Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →






