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Aertssen Group

  • Stabroek, Belgium
  • 1001-5000
    • Bauwesen
    • und 2 weitere

Übersicht Aertssen Group

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

  • Bauwesen
  • Logistik und Lieferkette
  • Maschinenbau oder industrielle...
  • Stabroek
  • 1001-5000 Mitarbeiter

Über uns

Über Aertssen Group

Aertssen Group is a leading Belgian family-owned construction and engineering company with over 60 years of experience, specializing in infrastructure, earthmoving, crane rental, and exceptional transport services[3]. The company was founded by Marcel Aertssen, who transitioned from farming to entrepreneurship in response to the expansion of the Port of Antwerp, initially providing earthmoving services as a subcontractor[1][2]. Today, Aertssen Group is recognized as an authority in Belgium for infrastructure works, offering a broad range of services including excavation, demolition, sewerage, road construction, hydraulic engineering, and environmental projects[3]. The company operates internationally, with a strong presence in Europe, the Middle East, and the United States, delivering large-scale global construction projects, complex hoisting operations, and specialized logistics[4][5]. Aertssen emphasizes innovation, sustainability, and employee development, investing in green energy, reducing emissions, and running innovation boot camps to stay at the forefront of technology[4]. The group’s culture is rooted in family values, teamwork, integrity, and a commitment to continuous improvement and safety[4].

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →

  • Bauingenieur
  • Maschinenbauingenieur
  • Leiter Ingenieurwesen
  • Leiter Informations- und Kommunikationstechnologie
  • Verkaufs- und Marketingleiter
  • Leiter Personalwesen
  • Leiter Finanzen und Rechnungswesen
  • Recruitment Officer
  • Bauprojektleiter

Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich

Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →

Ingenieurwesen35 %
Informationstechnologie (IT) & Software9 %
Vertrieb & Geschäftsentwicklung7 %
Verwaltung & Bürobetreuung7 %
Management & Führung6 %
Finanzen & Buchhaltung4 %
Personalwesen (HR)4 %
Marketing4 %
Beratung & Strategie4 %
Logistik & Lieferkette4 %
Bauwesen & Immobilien4 %
Kundendienst & Support3 %
Wissenschaft & Forschung (F&E)3 %
Sonstiges2 %
Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit (PR)2 %
Handwerk & Wartung2 %

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