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Betv SA

Öffentliches Profil

Woluwe-Saint-Lambert, Belgium
51-200 Mitarbeiter
- Medien/Webagentur
- und 2 weitere
  Unterhaltung
  Andere

Woluwe-Saint-Lambert, Belgium
51-200 Mitarbeiter
- Medien/Webagentur
- und 2 weitere
  Unterhaltung
  Andere

Übersicht Betv SA

http://www.betv.be

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

Medien/Webagentur
Unterhaltung
Andere

Woluwe-Saint-Lambert
51-200 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: Betv SA, ehemals Canal+ Belgique, ist eine private Fernsehgruppe in Belgien, die sich auf Premium-Pay-TV spezialisiert hat. Wir bieten eine Vielzahl exklusiver Kanäle und Pay-per-View-Programme mit Filmen, Sport, Dokumentationen und Unterhaltung an. Zu unseren Dienstleistungen gehört die Verwaltung mehrerer TV-Kanalpakete wie Be 1, Be Séries, Be Ciné, Cine+ Kanäle und Be Sport Kanäle. Zudem übernehmen wir die Rechteakquise und das Rechte-Management für die VOD-Plattform des Kabelanbieters VOO.

Wo wir ansässig sind: Unser Hauptsitz befindet sich in der Av. Ariane 5, 1201 Woluwe-Saint-Lambert, Belgien.

Kurze Geschichte: Gegründet im Jahr 2004 von Daniel Weekers, entstand Betv SA aus der früheren Plattform Canal+ Belgique. Seit der Gründung hat sich das Unternehmen als führender französischsprachiger Pay-TV-Anbieter in Belgien etabliert und sein Inhaltsangebot sowie sein Kanalportfolio kontinuierlich erweitert.

Organisation und Kultur: Betv SA beschäftigt rund 82 Mitarbeitende, die Werte wie Integrität, Respekt und Leidenschaft für das Erzählen von Geschichten teilen. Das Unternehmen pflegt eine Kultur der Kreativität, Zusammenarbeit und Innovation und fördert offene Kommunikation sowie den Ideenaustausch, um Exzellenz im Rundfunkmedienbereich sicherzustellen.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →