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WFG Ostbelgien VoG - Wirtschafts- & Regionalförderung

  • 4700, Belgium
  • 11-50
    • Managementberatung
    • und 1 weitere

Übersicht WFG Ostbelgien VoG - Wirtschafts- & Regionalförderung

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

  • Managementberatung
  • Bildung/E-Learning
  • Eupen und +1 weitere Standorte
  • 11-50 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: WFG Ostbelgien VoG ist die zentrale Anlaufstelle für Wirtschafts- und Regionalförderung in Ostbelgien. Die Organisation unterstützt Unternehmen und Unternehmer bei Ansiedlung, Schutz, Expansion, Innovation, Export und Nachfolge. Sie fungiert als Brückenbauer zwischen Unternehmern, Investoren, Bürgern und lokalen Behörden und fördert eine nachhaltige Entwicklung, die wirtschaftliche Stärke, soziale Gerechtigkeit und ökologische Tragfähigkeit vereint. Die Region zeichnet sich durch eine Vielzahl von kleinen und mittleren Unternehmen, Mehrsprachigkeit, ein erstklassiges Bildungssystem und grenzüberschreitende Vernetzungsmöglichkeiten aus.

Wo wir ansässig sind: Der Hauptsitz befindet sich in Hütte 79, 4700 Eupen, Belgien.

Kurze Geschichte: WFG Ostbelgien blickt auf eine Geschichte des kontinuierlichen Engagements für die wirtschaftliche und regionale Entwicklung in Ostbelgien zurück. Sie hat sich als wichtiger Akteur etabliert, der die Region als dynamischen und attraktiven Standort im Herzen Europas fördert.

Organisation und Kultur: Das Unternehmen beschäftigt ein Team von 13 engagierten Mitarbeitern. Die Unternehmenskultur basiert auf Zusammenarbeit, Innovation und Transparenz, schätzt jedes Teammitglied und fördert ein Umfeld, in dem jeder gedeihen und zum gemeinsamen Erfolg beitragen kann. WFG schafft eine einladende Atmosphäre für Bewohner und Unternehmen.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →

  • Projektmanager für wirtschaftliche Entwicklung
  • Kommunikationsmanager
  • Verwaltungsassistent

Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich

Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →

Personalwesen (HR)14 %
Vertrieb & Geschäftsentwicklung14 %
Verwaltung & Bürobetreuung14 %
Marketing14 %
Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit (PR)10 %
Informationstechnologie (IT) & Software10 %
Beratung & Strategie10 %
Management & Führung9 %
Bildung & Ausbildung5 %

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