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Les Editions de l'Avenir

  • Bouge, BE
  • 201-500
    • Medien/Webagentur
    • und 1 weitere

Übersicht Les Editions de l'Avenir

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

  • Medien/Webagentur
  • Marketing und Werbung
  • Namur
  • 201-500 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: Les Editions de l'Avenir ist eine führende belgische Mediengruppe, die sich auf regionale, nationale, internationale und Sportnachrichten spezialisiert hat. Das Unternehmen veröffentlicht mehrere Tageszeitungen unter der Marke L'Avenir, darunter Ausgaben wie L'Avenir Namur, Brabant wallon, Entre-Sambre et Meuse, Luxemburg, Le Courrier de l'Escaut, Le Courrier Mouscron, Le Jour Verviers, Huy-Waremme und Basse Sambre. Zudem bietet es digitale Nachrichteninhalte über seine Website www.lavenir.net an. Die Kernaktivitäten umfassen Zeitungsverlag, Journalismus, Videoproduktion und Mediendienste mit starkem Fokus auf lokale Information, Nähe und Solidarität.

Wo wir ansässig sind: Der Hauptsitz befindet sich in der Route de Hannut 38, 5004 Bouge, Belgien. Das Unternehmen ist hauptsächlich in den französischsprachigen Regionen Belgiens tätig und bedient verschiedene lokale Gemeinschaften durch seine regionalen Ausgaben.

Kurze Geschichte: Gegründet im Jahr 1918, hat sich Les Editions de l'Avenir zu einer der größten Mediengruppen Belgiens entwickelt. Ursprünglich unter dem Namen Vers l'Avenir bekannt, wurde die Marke L'Avenir übernommen. Im Laufe der Jahre wurde die Reichweite durch die Veröffentlichung von neun regionalen Zeitungen und den Ausbau einer starken digitalen Präsenz erweitert.

Organisation und Kultur: Das Unternehmen beschäftigt ein großes Team von Journalisten, Redakteuren und Medienfachleuten, die sich der journalistischen Ethik und der Bereitstellung qualitativ hochwertiger Informationen verpflichtet haben. Die Unternehmenskultur legt Wert auf lokale Einbindung, journalistische Integrität und Solidarität mit den bedienten Gemeinschaften. Seit 2021 ist es Teil der IPM-Gruppe und profitiert von einem größeren Mediennetzwerk bei gleichzeitiger Beibehaltung des regionalen Fokus.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →

  • Chefredakteur
  • Systemadministrator
  • Marketingfachmann/-frau
  • Nachrichtenredakteur

Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich

Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →

Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit (PR)25 %
Design & Kreativ20 %
Personalwesen (HR)10 %
Verwaltung & Bürobetreuung10 %
Management & Führung8 %
Marketing7 %
Vertrieb & Geschäftsentwicklung5 %
Informationstechnologie (IT) & Software5 %
Kundendienst & Support5 %
Bildung & Ausbildung5 %

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