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Paprika
Öffentliches Profil- Wauthier-Braine, Walloon Region
- 201-500 Mitarbeiter
- Konsumgüter
- und 1 weitere
- Wauthier-Braine, Walloon Region
- 201-500 Mitarbeiter
- Konsumgüter
- und 1 weitere
Übersicht Paprika
http://www.paprika.euEinstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.
- Konsumgüter
- Einzelhandel
- Braine-le-Château
- 201-500 Mitarbeiter
Über uns
Was wir tun: Paprika ist eine führende Mode-Marke für große Größen, die sich darauf konzentriert, Frauen mit Kurven durch stilvolle, erschwingliche und hochwertige Kleidung zu stärken und jede Körperform zu feiern. Wir bieten ausschließlich Mode für Frauen in großen Größen an, mit trendigen Kollektionen, die den neuesten Modetrends folgen und eine perfekte Passform garantieren. Unsere Produkte sind sowohl im Laden als auch online erhältlich und bedienen Kunden in Belgien, Frankreich, Deutschland, Luxemburg und den Niederlanden. Paprika hebt sich durch ihr Fast-Fashion-Modell, farbenfrohe Designs und eine gemütliche Boutique-Atmosphäre von der Konkurrenz ab, in der sich jede Kundin wohlfühlt.
Wo wir ansässig sind: Das Hauptquartier von Paprika befindet sich im Parc Industriel 9, 1440, Wauthier-Braine, Wallonische Region, Belgien. Das Unternehmen betreibt über 150 Filialen in fünf Ländern, mit einer starken Präsenz in Belgien sowie weiteren Standorten in Frankreich, Deutschland, Luxemburg und den Niederlanden.
Kurze Geschichte: Gegründet 2003 von Jacques Hayez und Fabienne Bulteel, etablierte sich Paprika schnell als Pionier im Bereich Mode für große Größen. Im Laufe der Jahre expandierte die Marke und betreibt heute ein umfangreiches Netzwerk aus physischen und Online-Shops.
Organisation und Kultur: Paprika beschäftigt über 750 Mitarbeiter und strebt eine unterstützende, inklusive und dynamische Arbeitsumgebung an. Das Unternehmen schätzt Vielfalt, Teamarbeit und Kundenzufriedenheit und sorgt dafür, dass sich jeder Mitarbeiter und jede Kundin wertgeschätzt und respektiert fühlt. Die Unternehmenskultur von Paprika basiert auf Innovation, Zusammenarbeit und Leidenschaft für Mode.
Aktuelle Entwicklungen: 2023 fusionierte Paprika mit Cassis zu Cassis Paprika und konzentriert sich noch stärker auf den Markt für große Größen. Diese Umstrukturierung wurde durch eine Kapitalaufstockung von 6,5 Millionen Euro und eine strategische Konsolidierung der Filialen unterstützt, wodurch die Position von Paprika als führende europäische Modekette für große Größen weiter gestärkt wurde.
Unternehmensrollenkarte
Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →
- Verkäufer / Verkäuferin
- Filialleiter
- Verkaufsleiter
- Verkaufsassistent
- E-Commerce-Manager
Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich
Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →






