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Clinique saint pierre

  • 1340, Ottignies
  • 501-1000
    • Krankenhaus und Gesundheitswes...
    • und 1 weitere

Übersicht Clinique saint pierre

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

  • Krankenhaus und Gesundheitswes...
  • Pharma/Biotech
  • Ottignies-Louvain-la-Neuve
  • 501-1000 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: Die Clinique Saint-Pierre ist ein regionales Krankenhauszentrum in Ottignies, Belgien. Sie bietet ein breites Spektrum an Gesundheitsdienstleistungen, darunter medizinische Konsultationen, Krankenhausaufenthalte, Chirurgie, Geriatrie, Pädiatrie, Geburtshilfe, Neonatologie, Onkologie, Kardiologie, Neurologie, Orthopädie und Intensivpflege. Das Krankenhaus betreut jährlich über 500.000 Konsultationen und 50.000 Krankenhausaufenthalte und versorgt somit eine breite Patientengruppe.

Wo wir ansässig sind: Der Hauptsitz befindet sich in der Avenue Reine Fabiola 9, 1340 Ottignies, Belgien. Die Klinik operiert hauptsächlich von diesem Standort aus und ist ein wichtiger Gesundheitsdienstleister in der Provinz Wallonisch-Brabant.

Kurze Geschichte: Die Clinique Saint-Pierre ist der größte Krankenhausarbeitgeber in der Provinz Wallonisch-Brabant und gilt als regionales Referenzzentrum mit einer Kapazität von 425 Betten und etwa 300 Ärzten. Seit 2004 ist das Krankenhaus Pionier in Belgien bei der Einführung eines automatisierten Telefonempfangssystems (VoiceBot) zur Patientenbetreuung.

Organisation und Kultur: Die Klinik ist eine große Gesundheitseinrichtung mit multidisziplinären Teams von medizinischen Fachkräften und unterstützendem Personal. Sie legt großen Wert auf qualitativ hochwertige Pflege und das Wohlbefinden der Patienten während ihres Aufenthalts. Laufende Renovierungs- und Erweiterungsarbeiten zeigen das Engagement, die Infrastruktur an die sich wandelnden Bedürfnisse anzupassen und dabei die Beeinträchtigungen für die Patienten zu minimieren.

Aktuelle Entwicklungen: Im Jahr 2017 wurde ein neues Verwaltungsgebäude eingeweiht, und es laufen kontinuierliche Renovierungs- und Erweiterungsprojekte zur Modernisierung der Einrichtungen und Verbesserung der Patientenversorgung.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →

  • Manager für Krankenhaushygiene und Sauberkeit
  • Klinischer Psychologe
  • Medizinischer Sekretär
  • Sozialarbeiter
  • Krankenpfleger

Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich

Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →

Sonstiges100 %

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