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Novable
Öffentliches Profil- Brussels, Belgium
- 11-50 Mitarbeiter
- Softwareunternehmen
- und 2 weitere
- Brussels, Belgium
- 11-50 Mitarbeiter
- Softwareunternehmen
- und 2 weitere
Übersicht Novable
http://www.novable.com?utm_source=linkedin&utm_medium=socialEinstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.
- Softwareunternehmen
- IT-Beratung
- Managementberatung
- Bruxelles
- 11-50 Mitarbeiter
Über uns
Was wir tun: Novable ist ein Technologieunternehmen, das sich auf KI-gestütztes Innovationsscouting und Corporate Venturing spezialisiert hat. Wir verbinden große Unternehmen mit den relevantesten Startups, um Innovation, Wachstum und Transformation voranzutreiben. Unsere Plattform nutzt Big Data, Künstliche Intelligenz und natürliche Sprachverarbeitung, um Startups aus einer Datenbank von über 4 Millionen Unternehmen zu identifizieren und zu matchen, was den Zeit- und Arbeitsaufwand im Vergleich zu traditionellen Scouting-Methoden erheblich reduziert. Unser einzigartiger Outbound-Scouting-Ansatz ermöglicht es Unternehmen, neue Märkte zu erkunden und unerwartete Lösungen zu entdecken.
Wo wir ansässig sind: Unser Hauptsitz befindet sich in der Av. Louise 350/8. Stock, 1050 Brüssel, Belgien.
Kurze Geschichte: Novable wurde mit der Vision gegründet, die Unternehmensinnovation zu transformieren, indem Big Data und KI mit Beraterqualität kombiniert werden. Wir haben bewiesen, dass wir validierte Ergebnisse 87 % schneller liefern können als traditionelle Kanäle, sodass unsere Partner in einem sich schnell verändernden Markt stets einen Schritt voraus sind.
Organisation und Kultur: Novable beschäftigt ein engagiertes Team von 27 Fachleuten, die eine Kultur der Zusammenarbeit, Kreativität und des Strebens nach Exzellenz pflegen. Wir legen Wert auf Integrität, Teamarbeit und die unermüdliche Suche nach Wissen und fördern offene Innovation sowie vielfältige Perspektiven, um bedeutende Veränderungen voranzutreiben.
Unternehmensrollenkarte
Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →
- DevOps-Ingenieur
- IT-Projektleiter / Programm
- Scrum Master
- Dateningenieur / Wissenschaftler
- Fachlicher Business-Analyst IT
- Softwarearchitekt
- Technischer Redakteur
- Produktionsleiter
- HR-Generalist
- Recruiter
- Leiter Geschäftsentwicklung
- Verkaufsleiter
- Customer Success Manager
Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich
Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →






