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Assuralia
Öffentliches Profil- , 19 1210 Brussel
- 51-200 Mitarbeiter
- Managementberatung
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- 51-200 Mitarbeiter
- Managementberatung
Übersicht Assuralia
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- Managementberatung
- Bruxelles
- 51-200 Mitarbeiter
Über uns
Was wir tun: Assuralia ist der Dachverband, der praktisch alle belgischen und ausländischen Versicherungs- und Rückversicherungsgesellschaften vertritt, die in Belgien tätig sind, und deckt etwa 98 % der Prämieneinnahmen des Landes ab[1][4]. Unsere Hauptaufgabe besteht darin, die Rolle der Versicherung in der Gesellschaft zu fördern, unsere Mitglieder bei der Risikobewertung zu unterstützen und einen effizienten Kundenservice zu gewährleisten. Wir führen Untersuchungen zu rechtlichen, steuerlichen, sozialen und statistischen Aspekten durch, verwalten Branchenkonventionen und bieten Schulungen für Versicherungsfachleute über unser Ausbildungszentrum INSERT an[1]. Assuralia agiert als offizieller Sprecher der Branche, führt den Dialog mit politischen Entscheidungsträgern, koordiniert mit Entscheidungsgremien und kommuniziert die Positionen der Branche über Pressemitteilungen und Publikationen[1]. Obwohl wir keine Versicherungen direkt an Verbraucher verkaufen, ermöglichen wir unseren Mitgliedern, umfassende Lösungen anzubieten, die die finanzielle Sicherheit und den Seelenfrieden von Privatpersonen und Unternehmen in Belgien stärken.
Wo wir ansässig sind: Unser Hauptsitz befindet sich am Boulevard Roi Albert II 19, 1210 Brüssel, Belgien. Diese zentrale Lage ermöglicht es uns, engen Kontakt zu nationalen Institutionen, Mitgliedsunternehmen und anderen Akteuren des belgischen Versicherungssektors zu halten.
Kurze Geschichte: Assuralia ist seit über einem Jahrhundert die Stimme des belgischen Versicherungssektors und hat sich einen Ruf für Vertrauen und Fachwissen erarbeitet. Im Laufe ihrer Geschichte hat sich die Vereinigung an die sich wandelnden Bedürfnisse der Branche angepasst, Innovation gefördert und professionelle Standards gesetzt. Das dauerhafte Engagement von Assuralia unterstreicht ihren Einsatz für Stabilität und Fortschritt in einem Sektor, der für die belgische Wirtschaft und Gesellschaft von zentraler Bedeutung ist.
Organisation und Kultur: Assuralia ist eine mittelgroße Organisation mit einer kooperativen und inklusiven Kultur. Wir legen Wert auf Integrität, Transparenz und Vielfalt und schaffen ein Umfeld, in dem der Beitrag jedes Mitarbeiters geschätzt wird. Unsere Teams arbeiten eng mit Mitgliedsunternehmen, politischen Entscheidungsträgern und Sozialpartnern zusammen, um die Interessen der Branche bestmöglich zu vertreten. Die berufliche Entwicklung wird gefördert, mit kontinuierlichen Schulungsmöglichkeiten und einer unterstützenden Atmosphäre, in der sowohl individuelle als auch kollektive Erfolge gefeiert werden.
Aktuelle Entwicklungen: Im Jahr 2024 veröffentlichte Assuralia ihren Jahresbericht mit einer detaillierten Analyse der Markttrends und Zukunftsperspektiven für den Versicherungssektor in Belgien[2]. Der Verband bleibt innovativ, beispielsweise durch die Zusammenarbeit mit Technologiepartnern zur Vereinfachung administrativer Prozesse für Versicherer, was Effizienz und Kundenzufriedenheit steigert[4]. Assuralia engagiert sich auch weiterhin für Initiativen zur Förderung des psychischen Wohlbefindens und zur Bewältigung neuer Risiken, wie sie etwa mit neuen Mobilitätsformen verbunden sind[3].
Unternehmensrollenkarte
Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →
- Führungskräfte, hohe Beamte und Gesetzgeber
- Versicherungsmathematiker
- Risikomanager
Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich
Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →






