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Monitor HR Consulting

  • Wijnegem, Belgium
  • 11-50
    • HR-Dienstleistungen
    • und 1 weitere

Übersicht Monitor HR Consulting

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

  • HR-Dienstleistungen
  • Personalvermittlung und Recrui...
  • Gent und +2 weitere Standorte
  • 11-50 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: Monitor HR Consulting ist spezialisiert auf Personaldienstleistungen mit Schwerpunkt auf Rekrutierung, Talentmanagement und Mitarbeiterentwicklung. Das Unternehmen unterstützt verschiedene Branchen durch fachkundige Beratung zur Verbesserung der HR-Praktiken mit einem ergebnisorientierten und pragmatischen Ansatz.

Wo wir ansässig sind: Der Hauptsitz befindet sich am Oktrooiplein 1/6, 9000 Gent, Belgien, mit weiteren Niederlassungen in Wijnegem und Hasselt.

Kurze Geschichte: Gegründet mit der Vision, HR-Praktiken in verschiedenen Branchen zu verbessern, hat sich Monitor HR Consulting zu einem dynamischen Unternehmen mit einem engagierten Team von 16 Beratern entwickelt, die von mehreren Standorten in Belgien aus arbeiten.

Organisation und Kultur: Das Unternehmen beschäftigt 16 Berater, die unternehmerischen Geist und Integrität verkörpern. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit, Innovation, Respekt, Professionalität und eine echte Leidenschaft für Menschen.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →

  • Personalberater
  • Talentmanagement-Berater
  • Mitarbeiterentwicklungsberater
  • Personalreferent

Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich

Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →

Personalwesen (HR)90 %
Vertrieb & Geschäftsentwicklung5 %
Beratung & Strategie5 %

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