vzw 'de Rand'​

Was wir tun: vzw 'de Rand' ist eine gemeinnützige Organisation, die sich für Kultur, Jugend, Sport und sozialen Zusammenhalt in den 19 Gemeinden des flämischen Randgebiets um Brüssel, der sogenannten 'Vlaamse Rand', einsetzt. Besonderes Augenmerk legen wir auf die sechs Gemeinden mit Spracherleichterungen (Drogenbos, Kraainem, Linkebeek, Sint-Genesius-Rode, Wemmel, Wezembeek-Oppem), in denen wir direkte Dienstleistungen in den Bereichen Kultur, Jugend und Sport anbieten. In den übrigen 13 Gemeinden unterstützen wir die lokalen Behörden und die Zivilgesellschaft bei der Sprachförderung und der Stärkung des Gemeinschaftslebens. Zu unseren Aktivitäten zählen die Organisation von Sprachkursen, kulturellen Veranstaltungen und Integrationsangeboten für Nicht-Niederländischsprachige sowie der Betrieb von Gemeinschaftszentren, die als Treffpunkte für die lokale Bevölkerung dienen[1][3][7]. Wir arbeiten eng mit den lokalen Verwaltungen, der Flämischen Gemeinschaft und der Provinz Flämisch-Brabant zusammen, um ein inklusives und lebendiges Gemeinschaftsleben zu fördern.

Wo wir ansässig sind: Unser Hauptsitz befindet sich in der Kaasmarkt 75, 1780 Wemmel, Belgien. Von diesem zentralen Standort aus betreuen wir alle 19 Gemeinden der Vlaamse Rand.

Kurze Geschichte: vzw 'de Rand' wurde 1996 von der Flämischen Regierung gegründet, um den niederländischsprachigen Charakter der Randgemeinden um Brüssel zu stärken[1]. Im Laufe der Jahre hat sich die Organisation zu einem wichtigen Partner für die lokalen Behörden entwickelt und bietet maßgeschneiderte Unterstützung für kulturelle, sprachliche und soziale Initiativen. Unser Dienstleistungsangebot wurde stetig erweitert und die Zusammenarbeit mit öffentlichen und privaten Akteuren in der Region vertieft.

Organisation und Kultur: Mit einem dynamischen Team von rund 54 Mitarbeitenden schafft vzw 'de Rand' ein inklusives und kooperatives Arbeitsumfeld. Unsere zentralen Werte sind Respekt, Innovation und Teamgeist, die unser tägliches Handeln und unsere langfristige Strategie leiten. Wir glauben an die Bedeutung von Vielfalt und engagieren uns dafür, allen Mitarbeitenden Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung zu bieten. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch gegenseitiges Engagement, eine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung und ein starkes Gemeinschaftsgefühl aus.

Aktuelle Entwicklungen: (In den verfügbaren Quellen sind keine aktuellen Entwicklungen, Produkteinführungen oder Auszeichnungen erwähnt.)