💡 50% der Einstellungen erfolgen ohne Stellenanzeige·⚡ Bewerben Sie sich initiativ bei Dutzenden Unternehmen📈 Verfolgen Sie Öffnungen & Klicks auf Ihren Lebenslauf

Moneytrans
Öffentliches Profil- Bruselas, Belgium
- 501-1000 Mitarbeiter
- IT-Beratung
- und 1 weitere
- Bruselas, Belgium
- 501-1000 Mitarbeiter
- IT-Beratung
- und 1 weitere
Übersicht Moneytrans
http://www.moneytrans.euEinstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.
- IT-Beratung
- Konsumgüter
- Bruxelles
- 501-1000 Mitarbeiter
Über uns
At Moneytrans, we are dedicated to providing financial peace of mind that brings a smile to millions of migrants and their families around the globe. Our mission is to empower individuals by transforming their financial lives through innovative solutions. As a leading fintech company, we enable over 10 million people to manage their finances abroad, send money home, and embrace a brighter everyday life.
Founded on the principles of transparency, trust, and inclusivity, we strive to make the world a fairer place. Our diverse team of over 400 passionate professionals, spread across multiple countries, embodies our commitment to collaboration and excellence. We believe in creating an environment where every employee can thrive and contribute to our shared vision.
As we continue to grow and evolve, we invite you to join us in our journey to revolutionize the financial landscape for migrants worldwide. Together, we can build a future where everyone has access to the tools they need to succeed financially and lead fulfilling lives.
Unternehmensrollenkarte
Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →
- constants.roles.finance.financialAnalyst
- constants.roles.finance.accountant
- constants.roles.finance.auditor
- constants.roles.finance.cfo
- constants.roles.finance.complianceOfficer
- constants.roles.finance.riskAnalyst
- constants.roles.finance.financialController
- constants.roles.sales.salesManager
- constants.roles.sales.businessDevelopmentManager
- constants.roles.sales.customerSuccessManager
- constants.roles.sales.salesOperationsManager
- constants.roles.marketing.marketingDirector
- constants.roles.marketing.marketingConsultant
- constants.roles.humanResources.hrGeneralist
- constants.roles.humanResources.recruiter
- constants.roles.administrative.operationsManager
- constants.roles.administrative.administrativeAssistant
- constants.roles.informationTechnology.projectManagerProgram
- constants.roles.communication.communicationsSpecialist
- constants.roles.marketing.digitalMarketingSpecialist
Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich
Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →






