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CHC Groupe santé
Öffentliches Profil- Liège, BE
- 1001-5000 Mitarbeiter
- Krankenhaus und Gesundheitswes...
- und 1 weitere
- Liège, BE
- 1001-5000 Mitarbeiter
- Krankenhaus und Gesundheitswes...
- und 1 weitere
Übersicht CHC Groupe santé
www.chc.beEinstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.
- Krankenhaus und Gesundheitswes...
- Pharma/Biotech
- Luik und +21 weitere Standorte
- 1001-5000 Mitarbeiter
Über uns
Was wir tun: Groupe santé CHC ist ein Gesundheitsnetzwerk in der Provinz Lüttich, Belgien, bestehend aus sechs Kliniken, Polikliniken und Pflegeheimen. Es bietet umfassende medizinische Versorgung, die modernste Technologie mit einer patientenorientierten Herangehensweise verbindet, und deckt Allgemeinmedizin, Psychiatrie sowie Altenpflege ab.
Wo wir ansässig sind: Der Hauptsitz befindet sich am Boulevard Patience et Beaujonc 9, 4000 Lüttich, Belgien. Das Netzwerk umfasst vier Hauptkliniken in Waremme, Hermalle, Heusy und MontLégia sowie mehrere Pflegeheime und medizinische Zentren in der Region Lüttich.
Kurze Geschichte: Das Netzwerk entstand aus aufeinanderfolgenden Fusionen, beginnend 1987 und abgeschlossen 2001 mit der Partnerschaft zwischen den Cliniques Saint-Joseph und dem Centre hospitalier Saint-Vincent – Sainte-Elisabeth. Im Jahr 2020 erfolgte die Umbenennung in Groupe santé CHC. Ein bedeutender Meilenstein war die Eröffnung der modernen Clinique CHC MontLégia im Jahr 2020, die mehrere ehemalige Kliniken zusammenführte.
Organisation und Kultur: Groupe santé CHC ist ein bedeutender regionaler Gesundheitsanbieter mit über 1.000 Akutbetten und Einrichtungen für Psychiatrie und Altenpflege. Die Organisation legt Wert auf eine menschliche Medizin, die modernste Technologie mit qualitativ hochwertigem Service verbindet, und fördert die Zusammenarbeit in multidisziplinären Teams zur umfassenden Patientenversorgung.
Unternehmensrollenkarte
Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →
- Informatikingenieur
- Leiter eines Pflegeheims
- Anwendungssupport-Spezialist
- Klinischer Forschungsmitarbeiter
Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich
Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →






