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BPI Real Estate

  • Brussels, Belgium
  • 51-200
    • Immobilien
    • und 2 weitere

Übersicht BPI Real Estate

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

  • Immobilien
  • Bauwesen
  • Versorgungsunternehmen
  • Auderghem
  • 51-200 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: BPI Real Estate ist ein führender Immobilienentwickler, der sich auf nachhaltige und innovative Stadtentwicklung in Belgien, Polen und Luxemburg spezialisiert hat. Das Unternehmen entwickelt Wohn-, Büro-, Einzelhandels- und Dienstleistungsimmobilien und integriert Umwelt-, Sozial- und Energieaspekte von Anfang an in jedes Projekt.

Wo wir ansässig sind: Der Hauptsitz befindet sich in der Av. Edmond Van Nieuwenhuyse 30, 1160 Auderghem, Belgien, mit Niederlassungen in Polen und Luxemburg.

Kurze Geschichte: Vor 30 Jahren als Teil der belgischen Industriegruppe CFE gegründet, die 1880 gegründet wurde, hat sich BPI Real Estate als bedeutender Entwickler mit Fokus auf nachhaltige und verantwortungsbewusste Stadtprojekte etabliert.

Organisation und Kultur: Mit rund 72 Mitarbeitern pflegt BPI Real Estate eine Kultur der Integrität, Teamarbeit und Kreativität. Multidisziplinäre Teams aus Projektmanagement, Ingenieurwesen und Marketing arbeiten eng zusammen, um innovative und verantwortungsvolle Entwicklungen zu realisieren.

Aktuelle Entwicklungen: Zu den jüngsten Projekten zählen Chmielna Duo in Warschau und das ROOTS-Projekt in Luxemburg, das erste LCBI-zertifizierte Gebäude in Luxemburg und das erste in Europa, das die Excellence-Stufe für kohlenstoffarmes Bauen erreicht hat.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →

  • Bauingenieur
  • Architekten

Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich

Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →

Ingenieurwesen23 %
Verwaltung & Bürobetreuung9 %
Marketing9 %
Informationstechnologie (IT) & Software9 %
Management & Führung9 %
Bauwesen & Immobilien9 %
Personalwesen (HR)5 %
Vertrieb & Geschäftsentwicklung5 %
Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit (PR)5 %
Beratung & Strategie5 %
Kundendienst & Support4 %
Wissenschaft & Forschung (F&E)4 %
Design & Kreativ4 %

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