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Austin Bright

Öffentliches Profil

Bruxelles, Belgium
11-50 Mitarbeiter
- Personalvermittlung und Recrui...
  Personalvermittlung und Recruiting
- und 1 weitere
  Rechtssektor

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Übersicht Austin Bright

http://www.austinbright.com

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Rechtssektor

Bruxelles
11-50 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: Austin Bright ist eine spezialisierte Personalberatung, die talentierte Fachkräfte mit führenden Unternehmen in Belgien und Luxemburg zusammenbringt. Wir konzentrieren uns auf die Bereiche Finanzen, Recht, IT und Ingenieurwesen und bieten maßgeschneiderte Lösungen für Positionen wie Buchhaltung, Steuern, Gesellschaftsrecht, Compliance und Engineering. Unsere Kunden reichen von dynamischen KMUs bis hin zu internationalen Konzernen, die nach Spitzenkräften suchen. In Luxemburg gelten wir als Marktführer im Bereich der Finanzrekrutierung, mit spezialisierten Teams für externe Buchhaltung, Steuern, Treuhand, Audit, Investmentfonds, Gesellschaftsrecht, Steuerrecht, Immobilien und Bankwesen. Unser Ziel ist es, die perfekte Passung zwischen Kandidaten und Arbeitgebern durch einen persönlichen, mehrsprachigen und vertraulichen Service zu gewährleisten.

Wo wir ansässig sind: Unser Hauptsitz befindet sich in der Av. du Port 86C, 1000 Brüssel, Belgien, im historischen Gebäude Tour & Taxis. Darüber hinaus sind wir in Luxemburg mit einem Büro in der 2-4 Parc d’Activités Capellen, 8308 Mamer, stark vertreten. Diese Standorte ermöglichen es uns, Kunden und Kandidaten in beiden Ländern optimal zu betreuen.

Kurze Geschichte: Austin Bright wurde 2015 gegründet und hat sich seitdem als zuverlässiger Partner in der Personalberatung etabliert. Im Laufe der Jahre haben wir uns einen Ruf für Verlässlichkeit, Qualität und fundierte Branchenkenntnis erarbeitet. Unser Wachstum basiert auf dem Streben nach Exzellenz und einer gezielten Ausrichtung auf die spezifischen Anforderungen der Finanz- und Rechtsbranche in Belgien und Luxemburg.

Organisation und Kultur: Mit einem Team von rund 30 erfahrenen Fachleuten fördert Austin Bright eine Kultur der Integrität, Zusammenarbeit und offenen Kommunikation. Wir legen Wert auf Respekt, Transparenz und Innovation, damit jeder Kandidat während des gesamten Bewerbungsprozesses individuell betreut wird. Unsere Berater sind für ihre Expertise, Mehrsprachigkeit und Diskretion bekannt. Teamgeist und gemeinsamer Erfolg stehen im Mittelpunkt unserer Organisation, während wir gemeinsam Karrieren fördern und Unternehmenserfolge ermöglichen.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →