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vanHaren Schoenen BV

  • Waalwijk, NL
  • 1001-5000
    • Retail
    • et 1 autres

Aperçu vanHaren Schoenen BV

Statut de recrutement:Entreprise à découvrir — Les informations affichées proviennent de données publiques et peuvent comporter des approximations. L'employeur ne recrute pas nécessairement actuellement, mais vous pouvez postuler de manière proactive pour partager votre profil.

  • Retail
  • Biens de consommation
  • Waalwijk
  • 1001-5000 collaborateurs

À propos de nous

Ce que nous faisons : vanHaren Schoenen BV est l’un des plus grands détaillants de chaussures aux Pays-Bas, avec une forte présence également en Belgique. Notre activité principale est la vente au détail de chaussures de qualité pour hommes, femmes et enfants, avec un large choix de modèles et de tailles pour répondre à tous les besoins. Nous exploitons plus de 143 magasins aux Pays-Bas et en Belgique, et notre concept Rack Room garantit une grande diversité de tailles et de styles dans chaque point de vente. En tant que membre du groupe Deichmann, le plus grand fournisseur de chaussures au monde, nous bénéficions d’une expertise internationale tout en conservant une approche locale et centrée sur le client. Notre mission est de rendre les chaussures de qualité accessibles à tous, en proposant des produits qui allient confort, style et prix attractifs.

Où nous sommes situés : Notre siège social se trouve à Van Liemptstraat 10, 5145 RB Waalwijk, aux Pays-Bas, où sont également situés nos bureaux centraux et notre centre logistique. Nous disposons également d’une présence significative en Belgique, avec des bureaux à Anvers, ce qui témoigne de notre engagement à servir les clients des deux pays. Nos magasins sont stratégiquement implantés dans les centres-villes et les zones commerciales, ce qui nous permet d’être facilement accessibles à travers le Benelux.

Notre histoire : vanHaren a été fondé en 1929 par Ivo van Haren à Waalwijk, s’appuyant sur une tradition familiale dans l’industrie du cuir et de la chaussure remontant au début du XXe siècle. L’entreprise s’est rapidement distinguée en produisant des chaussures exclusivement pour ses propres magasins et en adoptant des prix fixes, ce qui a favorisé une croissance rapide. Dès 1937, vanHaren employait 1 400 personnes et produisait 21 000 paires de chaussures par semaine. En 1985, l’entreprise a rejoint le groupe Deichmann, renforçant ainsi sa position sur le marché. Aujourd’hui, vanHaren reste une référence aux Pays-Bas, reconnu pour son héritage, son innovation et son orientation client.

Organisation et culture : vanHaren emploie environ 679 personnes réparties dans ses magasins, centres logistiques et sièges sociaux de Waalwijk et Anvers. Nous sommes fiers d’être une entreprise familiale avec une culture d’entreprise forte, fondée sur l’intégrité, l’innovation, le travail d’équipe, le respect et la collaboration. Nos collaborateurs sont au cœur de notre réussite, et nous proposons des opportunités de carrière variées dans la vente au détail, la logistique et les fonctions centrales. Nous favorisons un environnement de travail dynamique et bienveillant, où chacun peut s’épanouir, progresser et contribuer à notre succès.

Cartographie des métiers de l'entreprise

Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →

  • Directeur des ventes
  • Responsable du développement commercial
  • Responsable de la réussite client
  • Responsable des opérations commerciales
  • Responsable grands comptes
  • Spécialiste marketing digital
  • Responsable marketing contenu
  • Responsable des médias sociaux
  • Assistant administratif

Répartition des collaborateurs par domaine de métier

Estimation basée sur les données publiques et les informations de l'entreprise. En savoir plus sur la transparence IA →

Ventes et Développement Commercial23 %
Service Client et Support19 %
Technologie de l'Information (TI) et Logiciels9 %
Ressources Humaines (RH)7 %
Administration et Support de Bureau7 %
Marketing7 %
Management et Leadership6 %
Logistique et Chaîne d'Approvisionnement6 %
Finance et Comptabilité5 %
Conseil et Stratégie3 %
Transport et Mobilité3 %
Communication et Relations Publiques (RP)2 %
Éducation et Formation2 %
Juridique et Conformité1 %

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