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Mydibel

  • 7700, Belgium
  • 501-1000
    • Biens de consommation
    • et 1 autres

Aperçu Mydibel

Statut de recrutement:Entreprise à découvrir — Les informations affichées proviennent de données publiques et peuvent comporter des approximations. L'employeur ne recrute pas nécessairement actuellement, mais vous pouvez postuler de manière proactive pour partager votre profil.

  • Biens de consommation
  • Retail
  • Kortrijk et +2 autres localisations
  • 501-1000 collaborateurs

À propos de nous

Ce que nous faisons : Mydibel est une entreprise familiale belge spécialisée dans le développement, la production et la commercialisation de produits de pomme de terre de haute qualité, congelés et réfrigérés. Nos produits incluent des frites, des croquettes, des pommes de terre écrasées, des flocons et des granulés, servant divers segments de clients tels que la restauration, la vente au détail et l'industrie. Nous proposons des produits sous notre marque et sous étiquette privée.

Où nous sommes situés : Le siège social de Mydibel est situé au Rue du Piro Lannoy 30, Mouscron, Belgique. L'entreprise opère avec plusieurs succursales en Belgique.

Notre histoire : Fondée en 1988 par Roger Mylle, Mydibel a connu une croissance significative au fil des ans. En décembre 2022, elle a été acquise par Clarebout, un important transformateur belge de pommes de terre, pour renforcer sa position sur le marché mondial.

Organisation et culture : Mydibel emploie plus de 700 personnes dédiées et traite environ 2 000 tonnes de pommes de terre par jour. La culture d'entreprise met l'accent sur l'intégrité, l'innovation et le travail d'équipe, favorisant un environnement collaboratif pour les employés.

Développements récents : L'acquisition de Mydibel par Clarebout marque une étape importante dans sa stratégie de croissance, permettant une expansion supplémentaire et consolidant sa position sur le marché mondial des produits de pomme de terre.

Cartographie des métiers de l'entreprise

Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →

  • Responsable des ventes
  • Responsable du développement commercial
  • Ingénieur qualité
  • Chef de projet informatique

Répartition des collaborateurs par domaine de métier

Estimation basée sur les données publiques et les informations de l'entreprise. En savoir plus sur la transparence IA →

Fabrication et Production20 %
Ingénierie10 %
Ventes et Développement Commercial8 %
Logistique et Chaîne d'Approvisionnement8 %
Administration et Support de Bureau7 %
Marketing6 %
Management et Leadership6 %
Finance et Comptabilité5 %
Métiers Spécialisés et Maintenance5 %
Ressources Humaines (RH)4 %
Technologie de l'Information (TI) et Logiciels4 %
Service Client et Support4 %
Science et Recherche (R&D)4 %
Communication et Relations Publiques (RP)2 %
Juridique et Conformité2 %
Éducation et Formation2 %
Design et Créatif2 %
Conseil et Stratégie1 %

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