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PNP Manager

  • Liège, BE
  • 51-200
    • Conseil en management
    • et 1 autres

Aperçu PNP Manager

Statut de recrutement:Entreprise à découvrir — Les informations affichées proviennent de données publiques et peuvent comporter des approximations. L'employeur ne recrute pas nécessairement actuellement, mais vous pouvez postuler de manière proactive pour partager votre profil.

  • Conseil en management
  • Services des ressources humain...
  • Liège
  • 51-200 collaborateurs

À propos de nous

Ce que nous faisons : PNP Manager est une société de conseil en management basée en Belgique, spécialisée dans l'amélioration des performances des entreprises des secteurs high-tech et de la santé. Nous accompagnons les PME, start-ups et entreprises en forte croissance dans la réalisation de leurs objectifs stratégiques. Nos consultants ont une expérience avérée dans le coaching de processus de changement, en utilisant l'évaluation des compétences relationnelles pour accompagner la transformation organisationnelle. Nos services principaux incluent le coaching, la sélection, la formation spécifique, les évaluations organisationnelles et le développement commercial, pour les entreprises comme pour les investisseurs.

Où nous sommes situés : Notre siège social est situé à Liège, Avenue Albert Mahiels 2, 4020, Belgique. Nous intervenons principalement en Région wallonne, tout en accompagnant des clients belges et internationaux.

Notre histoire : Fondée en 2003, PNP Manager s'est forgé une réputation dans la fourniture de solutions de conseil sur mesure pour des secteurs innovants. Au fil des ans, nous avons développé une expertise dans l'accompagnement des entreprises en phase de croissance, de fusion ou d'acquisition, en mettant l'accent sur la fidélisation des talents clés et le renforcement des capacités organisationnelles.

Organisation et culture : PNP Manager emploie environ 100 professionnels, répartis en équipes pluridisciplinaires. Notre culture repose sur la collaboration, l'amélioration continue et le développement des performances individuelles et organisationnelles. Nous valorisons l'esprit entrepreneurial, l'adaptabilité et une approche centrée sur le client dans toutes nos missions.

Cartographie des métiers de l'entreprise

Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →

  • Consultant en gestion
  • Responsable du développement commercial

Répartition des collaborateurs par domaine de métier

Estimation basée sur les données publiques et les informations de l'entreprise. En savoir plus sur la transparence IA →

Autre100 %

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