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Holcim Belgium

  • 1401, Nivelles
  • 51-200
    • Retail
    • et 1 autres

Aperçu Holcim Belgium

Statut de recrutement:Entreprise à découvrir — Les informations affichées proviennent de données publiques et peuvent comporter des approximations. L'employeur ne recrute pas nécessairement actuellement, mais vous pouvez postuler de manière proactive pour partager votre profil.

  • Retail
  • Construction
  • Nivelles
  • 51-200 collaborateurs

À propos de nous

Ce que nous faisons : Holcim Belgium est un acteur majeur dans la production et la distribution de matériaux de construction, notamment le ciment, le béton prêt à l’emploi, les granulats et les mortiers, destinés aux secteurs du bâtiment et des travaux publics[4]. Nos solutions sont indispensables pour les infrastructures, les logements, les projets commerciaux et industriels en Belgique. Nous accompagnons une clientèle variée, incluant entrepreneurs, promoteurs et autorités publiques, en proposant des produits performants, sûrs et respectueux de l’environnement.

Où nous sommes situés : Notre siège social se trouve aux Portes de l'Europe Robert Schuman, 71, 1401 Nivelles, Brabant wallon, Belgique. Holcim Belgium dispose de plusieurs sites de production et bureaux répartis sur l’ensemble du territoire, garantissant une présence locale et un service de proximité pour nos clients.

Notre histoire : Holcim Belgium fait partie du groupe Holcim, leader mondial des solutions durables pour la construction. Bien que la date exacte de création de la filiale belge ne soit pas précisée dans les sources disponibles, Holcim est implanté en Belgique depuis de nombreuses décennies, contribuant activement au développement du secteur de la construction. L’entreprise a toujours misé sur l’innovation, la durabilité et l’engagement sociétal, consolidant sa réputation de partenaire de confiance.

Organisation et culture : Holcim Belgium se distingue par sa stabilité financière et sa capacité à générer des revenus réguliers[2]. Intégrée à un groupe international de plus de 48 000 collaborateurs, Holcim Belgium s’appuie sur une culture axée sur le sens, les personnes et la performance[3]. Nous encourageons la collaboration, la diversité et l’apprentissage continu, afin que chaque collaborateur puisse innover et contribuer à un progrès durable. Nos valeurs reposent sur la construction d’un monde plus vert, plus intelligent et plus inclusif—un monde dans lequel chacun peut s’épanouir et avoir un impact positif.

Développements récents : Holcim Belgium est pionnier dans la décarbonation de l’industrie cimentière. Le projet GO4ZERO, lancé sur notre site d’Obourg, marque une étape majeure vers la production de ciment neutre en carbone. Soutenu par le Fonds d’innovation de l’UE, ce projet déploiera une technologie de capture du carbone permettant de séquestrer environ 1,1 million de tonnes de CO₂ par an d’ici 2029[1]. Cette initiative illustre l’engagement de Holcim en faveur d’une croissance durable et positionne la Belgique comme un centre d’innovation verte dans les matériaux de construction.

Cartographie des métiers de l'entreprise

Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →

  • Chef de projet
  • Responsable ingénierie
  • Responsable commercial
  • Responsable financier
  • Responsable des ressources humaines

Répartition des collaborateurs par domaine de métier

Estimation basée sur les données publiques et les informations de l'entreprise. En savoir plus sur la transparence IA →

Ingénierie32 %
Management et Leadership19 %
Ventes et Développement Commercial11 %
Ressources Humaines (RH)10 %
Technologie de l'Information (TI) et Logiciels10 %
Fabrication et Production6 %
Science et Recherche (R&D)5 %
Marketing4 %
Communication et Relations Publiques (RP)3 %

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