💡 50% van de aanwervingen gebeurt zonder vacature·⚡ Solliciteer spontaan bij tientallen bedrijven📈 Volg openingen & klikken op je CV

ETA Les Dauphins
Openbaar profiel- Gembloux, Belgium
- 51-200 medewerkers
- Werving en selectie
- en 1 andere
- Gembloux, Belgium
- 51-200 medewerkers
- Werving en selectie
- en 1 andere
Overzicht ETA Les Dauphins
http://www.lesdauphins.beAanwervingsstatus: Bedrijf ontdekken — De weergegeven informatie is afkomstig uit openbare gegevens en kan onnauwkeurigheden bevatten. Het bedrijf werft mogelijk momenteel niet aan, maar je kunt spontaan solliciteren om je profiel te delen.
- Werving en selectie
- Anders
- Gembloux en +1 andere locaties
- 51-200 medewerkers
Over ons
Wat we doen: ETA Les Dauphins is een aangepaste werkonderneming die zich inzet voor de inclusie en autonomie van mensen met een handicap door een ondersteunende en aangepaste werkomgeving te bieden. Vanuit Gembloux, België, biedt het bedrijf diverse diensten aan zoals houtbewerking, palletproductie, verpakking, industriële en terreinreiniging, en onderhoud van groene ruimtes. Daarnaast leveren zij ook personeelsplaatsingsdiensten ter ondersteuning van andere bedrijven, met zowel particuliere als professionele klanten.
Waar we gevestigd zijn: Het hoofdkantoor bevindt zich aan Rue des Praules 13, 5030 Gembloux, België, met een bijkomende vestiging op Grand Chemin de Wavre 31, 5030 Gembloux.
Korte geschiedenis: Opgericht in 1986, heeft ETA Les Dauphins meer dan 40 jaar ervaring in het aanbieden van kwalitatieve oplossingen voor aangepast werk. Het bedrijf is uitgegroeid tot een werkgever van meer dan honderd mensen, met een focus op sociale inclusie en professionele ontwikkeling van personen met een handicap.
Organisatie en cultuur: Het bedrijf telt ongeveer 124 voltijdse equivalenten. De kernwaarden zijn respect, solidariteit en uitmuntendheid. ETA Les Dauphins bevordert een cultuur van wederzijdse hulp en innovatie, met een ondersteunende en verrijkende sociale omgeving waar het unieke potentieel van elk individu wordt erkend en gestimuleerd.
Bedrijfsrollenkaart
Deze kaart combineert rollen die door het bedrijf zijn aangegeven en rollen die door kunstmatige intelligentie zijn geïdentificeerd op basis van openbare gegevens of eerdere vacatures. Sommige functietitels zijn ook gestandaardiseerd volgens de Europese ESCO-nomenclatuur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) om consistentie met Europese competentiekaders te waarborgen. Meer informatie over AI-transparantie en ESCO →
Nog geen rollen gedetecteerd
De beschikbare openbare gegevens maken het nog niet mogelijk om de aanwezige rollen met voldoende vertrouwen te identificeren. Deze kaart zal automatisch worden verrijkt zodra nieuwe informatie beschikbaar komt.
Verdeling van medewerkers per werkgebied
Schatting op basis van openbare gegevens en bedrijfsinformatie. Meer informatie over AI-transparantie →






