💡 50% van de aanwervingen gebeurt zonder vacature·⚡ Solliciteer spontaan bij tientallen bedrijven📈 Volg openingen & klikken op je CV
Randstad Digital
Openbaar profiel- Wilsele, Belgium
- 1001-5000 medewerkers
- IT-consultancy
- en 1 andere
- Wilsele, Belgium
- 1001-5000 medewerkers
- IT-consultancy
- en 1 andere
Overzicht Randstad Digital
www.randstaddigital.beAanwervingsstatus: Bedrijf ontdekken — De weergegeven informatie is afkomstig uit openbare gegevens en kan onnauwkeurigheden bevatten. Het bedrijf werft mogelijk momenteel niet aan, maar je kunt spontaan solliciteren om je profiel te delen.
- IT-consultancy
- Softwarebedrijf
- Leuven en +2 andere locaties
- 1001-5000 medewerkers
Over ons
Wat we doen: Randstad Digital is een vertrouwde partner in digitale transformatie, gespecialiseerd in het versnellen van digitale transformatie voor bedrijven. Wij bieden IT-consultancy, projectmanagement en digitale engineeringdiensten aan in diverse sectoren. Onze expertise omvat belangrijke technologieën zoals .NET, Java, PHP en systeemengineering. We ondersteunen vier hoofdservicelijnen: klantbeleving, digitale en productengineering, data en analytics, en cloudtransformatie, geleverd via talentdiensten, wereldwijde talentencentra en managed solution-capaciteiten.
Waar we gevestigd zijn: Ons hoofdkantoor bevindt zich op Kolonel Begaultlaan 1a, 3012 Leuven, België. Daarnaast hebben we kantoren in Gent, Brussel, Hasselt, Berchem en Luik, waarmee we klanten in heel België bedienen.
Korte geschiedenis: Randstad Digital Belgium werd opgericht op 30 augustus 1993 als onderdeel van Randstad, 's werelds grootste talentbedrijf, opgericht in 1960 en gevestigd in Diemen, Nederland. In de loop der jaren zijn we uitgegroeid tot een belangrijke speler in digitale enablement in België en daarbuiten.
Organisatie en cultuur: Met een divers team van ongeveer 207 medewerkers in België en een grotere wereldwijde workforce, stimuleren we een cultuur gebaseerd op samenwerking, innovatie en integriteit. Onze talentgerichte aanpak benadrukt voortdurende verbetering en inclusiviteit, waardoor elk teamlid zijn unieke vaardigheden kan bijdragen aan ons gezamenlijk succes.
Bedrijfsrollenkaart
Deze kaart combineert rollen die door het bedrijf zijn aangegeven en rollen die door kunstmatige intelligentie zijn geïdentificeerd op basis van openbare gegevens of eerdere vacatures. Sommige functietitels zijn ook gestandaardiseerd volgens de Europese ESCO-nomenclatuur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) om consistentie met Europese competentiekaders te waarborgen. Meer informatie over AI-transparantie en ESCO →
- IT-consultant
- Projectmanager
- Recruitment consultant
- Softwareontwikkelaar
Verdeling van medewerkers per werkgebied
Schatting op basis van openbare gegevens en bedrijfsinformatie. Meer informatie over AI-transparantie →
