Joobs

💡 50% van de aanwervingen gebeurt zonder vacature·

logo

CENTURY 21 Benelux

  • Waterloo, Belgium
  • 11-50
    • Vastgoed
    • en 1 andere

Overzicht CENTURY 21 Benelux

Aanwervingsstatus: Bedrijf ontdekken — De weergegeven informatie is afkomstig uit openbare gegevens en kan onnauwkeurigheden bevatten. Het bedrijf werft mogelijk momenteel niet aan, maar je kunt spontaan solliciteren om je profiel te delen.

  • Vastgoed
  • Retail
  • Waterloo
  • 11-50 medewerkers

Over ons

Wat we doen: CENTURY 21 Benelux maakt deel uit van de grootste vastgoedorganisatie ter wereld, waarbij we professionele diensten bieden in het kopen, verkopen en verhuren van onroerend goed. Onze expertise omvat zowel residentiële als commerciële eigendommen, waaronder huizen, appartementen, nieuwe bouwprojecten en beleggingspanden.

Waar we gevestigd zijn: Ons hoofdkantoor is gevestigd aan Drève Richelle 161b, 1410 Waterloo, België. We opereren in België en Luxemburg, met een sterk netwerk van lokale kantoren.

Korte geschiedenis: Opgericht in 1994 via een masterfranchise, is CENTURY 21 Benelux een belangrijke speler geworden op de Belgische en Luxemburgse vastgoedmarkten. De wereldwijde CENTURY 21-organisatie werd in 1972 in Californië opgericht.

Organisatie en cultuur: We hechten waarde aan integriteit, innovatie, samenwerking, diversiteit en inclusiviteit, waardoor we een dynamische werkomgeving creëren. Ons bedrijf investeert in de professionele ontwikkeling van onze medewerkers om hen voor te bereiden op toekomstige uitdagingen in de vastgoedsector.

Recente ontwikkelingen: CENTURY 21 Benelux behandelt meer dan 5.000 jaarlijkse verkooptransacties, wat onze significante aanwezigheid in de regio weerspiegelt.

Bedrijfsrollenkaart

Deze kaart combineert rollen die door het bedrijf zijn aangegeven en rollen die door kunstmatige intelligentie zijn geïdentificeerd op basis van openbare gegevens of eerdere vacatures. Sommige functietitels zijn ook gestandaardiseerd volgens de Europese ESCO-nomenclatuur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) om consistentie met Europese competentiekaders te waarborgen. Meer informatie over AI-transparantie en ESCO →

  • Contentschrijver
  • Social media-specialist
  • Communicatiemedewerker
  • Relatiebeheerder publiek
  • Evenementencoördinator
  • Digital marketing specialist
  • Content marketing manager
  • Marketingdirecteur
  • Social media manager
  • Product marketing manager
  • Accountmanager
  • Business development manager
  • Verkoopmanager
  • Customer success manager
  • Kantoorchef
  • Directiesecretaresse
  • Inkoopmanager
  • Kwaliteitsingenieur
  • Productontwikkelingsingenieur
  • HR-generalist
  • Recruiter

Verdeling van medewerkers per werkgebied

Schatting op basis van openbare gegevens en bedrijfsinformatie. Meer informatie over AI-transparantie →

Verkoop & Bedrijfsontwikkeling40 %
Administratief & Kantoorondersteuning10 %
Marketing10 %
Management & Leiderschap10 %
Klantenservice & Ondersteuning10 %
Financiën & Boekhouding5 %
Human Resources (HR)5 %
Communicatie & Public Relations (PR)5 %
Informatietechnologie (IT) & Software5 %

Gerelateerde bedrijven in Vastgoed