💡 50% van de aanwervingen gebeurt zonder vacature·⚡ Solliciteer spontaan bij tientallen bedrijven·📈 Volg openingen & klikken op je CV

Lessine SA

Openbaar profiel

Péruwelz, Belgium
11-50 medewerkers
- Mechanische of industriële eng...
  Mechanische of industriële engineering
- en 2 andere
  Productie
  Industriële automatisering

Péruwelz, Belgium
11-50 medewerkers
- Mechanische of industriële eng...
  Mechanische of industriële engineering
- en 2 andere
  Productie
  Industriële automatisering

Overzicht Lessine SA

http://www.lessine.com

Aanwervingsstatus: Bedrijf ontdekken — De weergegeven informatie is afkomstig uit openbare gegevens en kan onnauwkeurigheden bevatten. Het bedrijf werft mogelijk momenteel niet aan, maar je kunt spontaan solliciteren om je profiel te delen.

Mechanische of industriële eng...
Mechanische of industriële engineering
Productie
Industriële automatisering

Péruwelz
11-50 medewerkers

Over ons

Wat we doen: Lessine SA is gespecialiseerd in het ontwerpen, ontwikkelen, bouwen en installeren van machines voor de bulkgoederenindustrie. Hun expertise omvat malen, mengen, hanteren, zeven en drogen. Ze bedienen diverse sectoren zoals mineralen en ertsen, meststoffen, chemie, fijne chemie, voedings- en farmaceutische industrie, metalen en edelmetalen, en circulaire economie en hergebruik. Hun oplossingen zijn op maat gemaakt om aan de specifieke behoeften van klanten te voldoen, ondersteund door een volledig uitgeruste testruimte voor semi-industriële evaluaties.

Waar we gevestigd zijn: Het hoofdkantoor bevindt zich in Péruwelz, België, Rue de l'Europe 18, 7600 Péruwelz.

Korte geschiedenis: Lessine SA werd opgericht in 1890 en heeft meer dan 130 jaar ervaring in bulkverwerkingsmachines. Het bedrijf heeft zich ontwikkeld door internationale uitbreiding en partnerschappen, met een sterke traditie van innovatie en kwaliteit in mechanische en industriële engineering.

Organisatie en cultuur: Lessine SA telt 21 professionals die een cultuur van creativiteit, samenwerking en klanttevredenheid belichamen. Het bedrijf waardeert teamwork en moedigt medewerkers aan hun ideeën en vaardigheden in te brengen, wat een dynamische en wendbare werkomgeving bevordert gericht op voortdurende verbetering en duurzame impact.

Bedrijfsrollenkaart

Deze kaart combineert rollen die door het bedrijf zijn aangegeven en rollen die door kunstmatige intelligentie zijn geïdentificeerd op basis van openbare gegevens of eerdere vacatures. Sommige functietitels zijn ook gestandaardiseerd volgens de Europese ESCO-nomenclatuur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) om consistentie met Europese competentiekaders te waarborgen. Meer informatie over AI-transparantie en ESCO →