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Alan
Profil public- Paris, France
- 501-1000 collaborateurs
- Assurance
- Paris, France
- 501-1000 collaborateurs
- Assurance
Aperçu Alan
https://alan.comStatut de recrutement:Entreprise à découvrir — Les informations affichées proviennent de données publiques et peuvent comporter des approximations. L'employeur ne recrute pas nécessairement actuellement, mais vous pouvez postuler de manière proactive pour partager votre profil.
- Assurance
- Paris
- 501-1000 collaborateurs
À propos de nous
Ce que nous faisons : Alan est une compagnie d'assurance santé digitale qui combine assurance santé et services de prévention axés sur le bien-être physique et mental. Elle propose des plans de prévention personnalisés, une clinique virtuelle accessible 7 jours sur 7, un centre optique en ligne, ainsi que d'autres services innovants. Alan accompagne plus de 710 000 membres dans 33 000 entreprises de tous secteurs, facilitant l'accès aux soins et améliorant la santé et l'engagement des salariés.
Où nous sommes situés : Le siège social d'Alan est à Paris, France, avec des opérations également en Espagne, en Belgique et au Canada.
Notre histoire : Fondée en 2016, Alan est la première nouvelle assurance santé agréée en France depuis 1986. L'entreprise a rapidement étendu ses services et sa présence géographique, lançant Alan Clinic et Alan Mind pour soutenir la santé physique et mentale. Elle compte aujourd'hui plus de 600 employés et des centaines de milliers de membres.
Organisation et culture : Alan emploie plus de 600 personnes et met l'accent sur une culture centrée sur les membres, valorisant la simplicité, la transparence et l'innovation. La société privilégie les solutions technologiques pour améliorer l'accès aux soins et l'expérience utilisateur.
Développements récents : Alan poursuit sa croissance rapide, générant plus de 500 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2024 et s'étendant au marché canadien avec des produits adaptés. L'objectif est d'atteindre la rentabilité d'ici 2026 tout en maintenant un niveau élevé de satisfaction client (NPS de 68).
Cartographie des métiers de l'entreprise
Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →
- Chef de produit
- Développeur logiciel
- Directeur général
Répartition des collaborateurs par domaine de métier
Estimation basée sur les données publiques et les informations de l'entreprise. En savoir plus sur la transparence IA →






