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CAPAUL

  • Eupen, Wallonische Region
  • 51-200
    • Aviation et aérospatial

Aperçu CAPAUL

Statut de recrutement:Entreprise à découvrir — Les informations affichées proviennent de données publiques et peuvent comporter des approximations. L'employeur ne recrute pas nécessairement actuellement, mais vous pouvez postuler de manière proactive pour partager votre profil.

  • Aviation et aérospatial
  • Eupen
  • 51-200 collaborateurs

À propos de nous

Ce que nous faisons : CAPAUL est spécialisé dans l'usinage de haute précision et l'assemblage de composants mécaniques pour des secteurs exigeants tels que l'aérospatiale, la construction de machines et d'installations, le ferroviaire, le médical et les technologies énergétiques. L'entreprise propose des services avancés de tournage et fraisage avec usinage simultané à 6 axes, capable de traiter des pièces jusqu'à 3500 mm de diamètre. Son atelier de 6000 m² comprend un hall climatisé de 2000 m² garantissant une grande précision et fiabilité des processus. La qualité est certifiée selon les normes ISO 9001:2008 et EN9100:2003.

Où nous sommes situés : CAPAUL a son siège social à Industriestraße 39, 4700 Eupen, dans la région germanophone de Belgique, à proximité des frontières allemande et néerlandaise.

Notre histoire : Fondée en 1868 par Eugène Graf comme entreprise de réparation de machines pour l'industrie textile, la société est devenue Werkzeugfabrik Capaul en 1929. En 1988, Ludwig Henkes a repris l'entreprise, qui est passée de 12 à environ 90 employés aujourd'hui. CAPAUL investit continuellement dans des machines de pointe et la formation pour rester compétitive.

Organisation et culture : CAPAUL est une entreprise familiale de taille moyenne comptant environ 90 collaborateurs. La culture d'entreprise valorise la fiabilité, la précision et la satisfaction client, sous la devise « Nous tenons nos promesses ». L'équipe est hautement qualifiée et favorise l'innovation et la qualité dans tous les processus.

Développements récents : Depuis 2021, CAPAUL utilise le système APS FELIOS d'INFORM, basé sur l'IA, pour optimiser la planification de la production, améliorant de 25 % la ponctualité des livraisons et réduisant les efforts de planification. Cette transformation digitale améliore la visibilité et la réactivité face aux défis de production, assurant une meilleure communication avec les clients.

Cartographie des métiers de l'entreprise

Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →

  • Programmeur CAO/FAO
  • Ingénieur de projet
  • Assistant de bureau
  • Ingénieur de projet

Répartition des collaborateurs par domaine de métier

Estimation basée sur les données publiques et les informations de l'entreprise. En savoir plus sur la transparence IA →

Fabrication et Production43 %
Ingénierie27 %
Administration et Support de Bureau19 %
Finance et Comptabilité6 %
Technologie de l'Information (TI) et Logiciels5 %

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