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Procotex Corporation SA

  • Dottignies, Belgium
  • 11-50
    • Biens de consommation

Aperçu Procotex Corporation SA

Statut de recrutement:Entreprise à découvrir — Les informations affichées proviennent de données publiques et peuvent comporter des approximations. L'employeur ne recrute pas nécessairement actuellement, mais vous pouvez postuler de manière proactive pour partager votre profil.

  • Biens de consommation
  • Mouscron
  • 11-50 collaborateurs

À propos de nous

Ce que nous faisons : Procotex Corporation SA est une entreprise familiale belge spécialisée dans le commerce, la transformation et le recyclage de fibres durables, avec un accent particulier sur le lin—une fibre naturelle dont la Belgique est le centre mondial depuis plus de 3 000 ans. Nous fournissons des fibres de lin de haute qualité à des secteurs industriels tels que la filature, le papier, les produits sanitaires et les composites, tout en recyclant les déchets textiles naturels, synthétiques et techniques en nouvelles fibres pour des applications dans l’automobile, les géotextiles, les matelas, l’ameublement, le drainage et les composites. Notre portefeuille comprend des fibres de lin, des fibres naturelles recyclées, des fibres synthétiques recyclées (comme le PP) et des fibres techniques recyclées (dont le carbone et l’aramide), ce qui fait de nous un leader mondial des solutions de fibres durables et recyclées[1][4][5].

Où nous sommes situés : Notre siège social se trouve au 8 rue Theodor Klüber, 7711 Mouscron, Belgique, au cœur de la région historique du lin. Nous disposons également de filiales en Lituanie, en Turquie et en France, soutenant ainsi nos activités internationales et notre clientèle[1][3].

Notre histoire : Fondée en 1994, Procotex est passée d’une entreprise familiale locale à une société internationale diversifiée et innovante. La famille Douchy, profondément ancrée dans l’industrie du lin, a guidé l’entreprise à travers les générations, évoluant du commerce traditionnel du lin vers le recyclage textile et le développement de nouvelles applications de fibres durables. L’investissement continu en R&D et l’engagement en faveur de la durabilité ont été au cœur de notre croissance et de notre leadership sur le marché[1][3][6].

Organisation et culture : Avec environ 250 collaborateurs et un chiffre d’affaires d’environ 50 millions d’euros, Procotex est un acteur majeur du secteur des fibres durables. Notre culture s’appuie sur des valeurs familiales, l’engagement des employés et un fort engagement en faveur de l’innovation et de la responsabilité environnementale. Nous croyons que des équipes motivées sont essentielles à notre succès et investissons dans leur développement et leur bien-être. La durabilité et la préservation des matières premières sont les pierres angulaires de notre philosophie d’entreprise, illustrées par des initiatives comme notre centrale photovoltaïque à Dottignies, qui réduit notre empreinte écologique[1][3].

Développements récents : Procotex continue d’étendre ses capacités de recyclage et de développer de nouvelles applications pour les fibres recyclées, y compris les fibres techniques pour l’industrie des composites. Notre focalisation sur les énergies renouvelables et les procédés de production durables nous place à l’avant-garde de la transition écologique dans les textiles et les matériaux. Nous sommes reconnus pour notre capacité à fournir des fibres durables de haute qualité à des prix compétitifs à une clientèle mondiale, renforçant ainsi notre réputation d’innovateur industriel et de citoyen d’entreprise responsable[1][4][5].

Cartographie des métiers de l'entreprise

Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →

  • Ingénieur en automatisation
  • Ingénieur en développement produit
  • Ingénieur qualité
  • Analyste fonctionnel métier IT
  • Chef de projet / programme IT
  • Responsable RH
  • Chargé de comptes
  • Responsable développement commercial
  • Directeur des ventes
  • Responsable grands comptes

Répartition des collaborateurs par domaine de métier

Estimation basée sur les données publiques et les informations de l'entreprise. En savoir plus sur la transparence IA →

Fabrication et Production18 %
Ingénierie9 %
Ventes et Développement Commercial9 %
Administration et Support de Bureau9 %
Management et Leadership9 %
Science et Recherche (R&D)9 %
Logistique et Chaîne d'Approvisionnement9 %
Finance et Comptabilité5 %
Ressources Humaines (RH)5 %
Marketing5 %
Technologie de l'Information (TI) et Logiciels5 %
Service Client et Support4 %
Métiers Spécialisés et Maintenance4 %

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