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RENAULT MOTORS

  • Vieux-Genappe, Région wallonne
  • 51-200
    • Industrie manufacturière
    • et 1 autres

Aperçu RENAULT MOTORS

Statut de recrutement:Entreprise à découvrir — Les informations affichées proviennent de données publiques et peuvent comporter des approximations. L'employeur ne recrute pas nécessairement actuellement, mais vous pouvez postuler de manière proactive pour partager votre profil.

  • Industrie manufacturière
  • Logistique et chaîne d’approvi...
  • Genappe et +9 autres localisations
  • 51-200 collaborateurs

À propos de nous

Ce que nous faisons : Renault Motors est une entreprise automobile spécialisée dans la vente et l'entretien de véhicules, incluant voitures neuves et d'occasion, leasing, financement, entretien, carrosserie et solutions de mobilité telles que le carsharing. La société propose une gamme variée de véhicules électriques, hybrides et thermiques, destinés à une clientèle privée et professionnelle.

Où nous sommes situés : Le siège social est situé au 26 Chaussée de Bruxelles, 1472 Vieux-Genappe, dans la Région wallonne de Belgique. Ce site constitue le centre des opérations belges.

Notre histoire : Fondée en 1898, Renault est un constructeur automobile mondialement reconnu. L’entreprise a marqué l’histoire avec des innovations majeures, notamment la production en série de taxis à Paris et Londres au début des années 1900. Renault a connu des étapes importantes telles que la nationalisation en 1945 et le développement récent des véhicules électriques et hybrides.

Organisation et culture : Renault Motors compte environ 111 employés en Belgique, faisant partie d’un groupe mondial. L’entreprise valorise l’innovation, le service client et la durabilité, cultivant un environnement de travail collaboratif et dynamique centré sur les solutions de mobilité et l’excellence automobile.

Cartographie des métiers de l'entreprise

Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →

  • Responsable commercial
  • Agent de service clientèle
  • Technicien de support informatique
  • Assistant administratif

Répartition des collaborateurs par domaine de métier

Estimation basée sur les données publiques et les informations de l'entreprise. En savoir plus sur la transparence IA →

Ventes et Développement Commercial30 %
Service Client et Support13 %
Administration et Support de Bureau12 %
Management et Leadership12 %
Ingénierie10 %
Métiers Spécialisés et Maintenance9 %
Technologie de l'Information (TI) et Logiciels7 %
Marketing4 %
Finance et Comptabilité3 %

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