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UNICEF Belgium

Profil public

Brussels, Belgium
11-50 collaborateurs
- Organisations à but non lucrat...
  Organisations à but non lucratif
- et 1 autres
  Non lucratif

Brussels, Belgium
11-50 collaborateurs
- Organisations à but non lucrat...
  Organisations à but non lucratif
- et 1 autres
  Non lucratif

Aperçu UNICEF Belgium

http://www.unicef.be

Statut de recrutement:Entreprise à découvrir — Les informations affichées proviennent de données publiques et peuvent comporter des approximations. L'employeur ne recrute pas nécessairement actuellement, mais vous pouvez postuler de manière proactive pour partager votre profil.

Organisations à but non lucrat...
Organisations à but non lucratif
Non lucratif

Bruxelles
11-50 collaborateurs

À propos de nous

Ce que nous faisons : UNICEF Belgique est une organisation à but non lucratif dédiée à la défense des droits des enfants et à la construction d'un monde où les droits de chaque enfant sont pleinement réalisés. Reconnu par le Fonds des Nations Unies pour l'enfance, elle sensibilise le public, les entreprises et les gouvernements aux droits des enfants et aux programmes de l'UNICEF. L'organisation collecte des fonds pour soutenir les activités internationales et milite pour les droits des enfants par l'influence politique et l'éducation. UNICEF Belgique s'aligne sur les priorités mondiales de l'UNICEF, notamment la survie des enfants, l'éducation, la protection contre la violence, l'accès à l'eau et à l'assainissement, ainsi que la protection sociale des enfants et adolescents.

Où nous sommes situés : Le siège social d'UNICEF Belgique est situé Rue Picard 7, 1000 Bruxelles, Belgique.

Notre histoire : UNICEF Belgique a été fondée pour surmonter les obstacles que la pauvreté, la violence, la maladie et la discrimination placent sur le chemin des enfants. L'organisation place les enfants au cœur de toutes ses actions et œuvre pour un avenir meilleur à travers la sensibilisation et le soutien.

Organisation et culture : L'organisation compte 149 employés passionnés et cultive une culture basée sur la collaboration, l'innovation et l'empathie. Elle valorise le travail d'équipe et le développement personnel, visant à créer un impact durable pour les générations futures.

Cartographie des métiers de l'entreprise

Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →