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Entain Belgium

  • Auderghem, Belgium
  • 201-500
    • Divertissement
    • et 1 autres

Statut de recrutement:Recrutement au ralenti — Cette entreprise ne mène pas de campagne de recrutement active, mais reste ouverte à des candidatures spontanées.

  • Divertissement
  • Autre
  • Auderghem
  • 201-500 collaborateurs

À propos de nous

About Entain Belgium

Want to bet on an exciting future? Entain, ‘For the good of entertainment.’

Entain Belgium focuses its energy on four key values, which form the basis of its corporate culture and guide its actions towards the well-being of its customers and the company:

  • INTEGRITY - acting with transparency and ethics
  • INNOVATION - pushing the boundaries to enrich our offerings
  • EXCELLENCE - striving for quality in every service we provide
  • RESPONSIBILITY - promoting responsible gaming and protecting customers

The customer is at the heart of everything we do, and our mission is to provide them with the best possible product and support.

Discover our job offers 

We attach great importance to the development of each individual and encourage new ideas. The well-being of our employees is paramount. We therefore strive to create a conducive atmosphere within the company so that everyone enjoys working for us.

 

 

 

 

 


 

Cartographie des métiers de l'entreprise

Cette cartographie combine des rôles déclarés par l'entreprise et des rôles identifiés par intelligence artificielle à partir de données publiques ou d'offres passées. Certains intitulés de métiers sont également standardisés selon la nomenclature européenne ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations), afin d'assurer une cohérence avec les cadres européens des compétences. En savoir plus sur la transparence IA et ESCO →

  • constants.roles.administrative.administrativeAssistant
  • constants.roles.administrative.operationsManager
  • constants.roles.communication.communicationsManager
  • constants.roles.communication.contentWriterCreator
  • constants.roles.communication.publicRelationsSpecialist
  • constants.roles.communication.socialMediaManager
  • constants.roles.humanResources.hrGeneralist
  • constants.roles.humanResources.recruiter
  • constants.roles.sales.accountExecutive
  • constants.roles.sales.businessDevelopmentManager
  • constants.roles.sales.customerSuccessManager
  • constants.roles.sales.insideSalesSpecialist
  • constants.roles.sales.salesManager
  • constants.roles.sales.salesOperationsAnalyst
  • constants.roles.marketing.customerExperienceManager
  • constants.roles.marketing.digitalMarketingSpecialist
  • constants.roles.marketing.marketingAnalyticsManager
  • constants.roles.marketing.marketingOperationsManager
  • constants.roles.finance.complianceOfficer
  • constants.roles.finance.financialAnalyst

Répartition des collaborateurs par domaine de métier

Estimation basée sur les données publiques et les informations de l'entreprise. En savoir plus sur la transparence IA →

Ventes et Développement Commercial29 %
Finance et Comptabilité14 %
Communication et Relations Publiques (RP)13 %
Ingénierie11 %
Ressources Humaines (RH)10 %
Administration et Support de Bureau8 %
Marketing7 %
Technologie de l'Information (TI) et Logiciels7 %

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