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Airbus Protect

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  • 51-200

Aperçu Airbus Protect

Statut de recrutement :Recherche activement et ouvert à la sollicitation

  • Bruxelles
  • 51-200 collaborateurs

À propos de nous

Ce que nous faisons : Airbus Protect est une filiale d'Airbus créée en juillet 2022, qui regroupe l'expertise en cybersécurité, sécurité et services liés à la durabilité. La société propose des services de conseil et de gestion complets aux divisions internes d'Airbus ainsi qu'à des clients externes, notamment dans les infrastructures critiques. Sa mission est de protéger des systèmes hautement sensibles en tirant parti des synergies entre cybersécurité, sécurité et durabilité.

Où nous sommes situés : Airbus Protect a son siège social à Av. Marnix 28, 1000 Bruxelles, Belgique, avec des équipes réparties en France, Allemagne, Royaume-Uni, Espagne et Belgique.

Brève histoire : Lancée officiellement le 1er juillet 2022 avec plus de 1 200 experts, Airbus Protect a rapidement atteint environ 1 700 professionnels. Elle a été créée pour consolider et étendre les capacités d'Airbus en matière de services intégrés de protection.

Organisation et culture : La culture d'entreprise repose sur les valeurs d'Airbus telles que l'inclusion, la diversité, le feedback et la durabilité. Le modèle de leadership met l'accent sur la conscience de soi, les personnes et l'impact business. Airbus Protect favorise un environnement collaboratif basé sur la confiance et la co-innovation, soutenant le développement des employés et la réussite des clients.

Développements récents : Airbus Protect renforce ses capacités en cybersécurité pour faire face aux menaces émergentes, notamment celles générées par l'IA, et accompagne les entreprises aéronautiques dans leurs stratégies de durabilité comme l'éco-conception et la décarbonation. Elle prévoit également d'étendre son expertise en sécurité à de nouveaux secteurs tels que le New Space et investit dans l'innovation, notamment dans les technologies d'IA générative.

Jobs fréquents dans l'entreprise

  • Spécialiste en cybersécurité
  • Consultant en sécurité des technologies de l'information et de la communication
  • Responsable du développement durable
  • Responsable santé et sécurité
  • Responsable du développement commercial
  • Responsable des ressources humaines

Répartition des collaborateurs par catégorie de postes

Technologie de l'Information (TI) et Logiciels45 %
Conseil et Stratégie10 %
Ventes et Développement Commercial8 %
Management et Leadership7 %
Marketing6 %
Administration et Support de Bureau5 %
Finance et Comptabilité4 %
Communication et Relations Publiques (RP)4 %
Service Client et Support4 %
Ressources Humaines (RH)3 %
Juridique et Conformité2 %
Science et Recherche (R&D)2 %