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Medicom

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    • Medien/Webagentur
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Übersicht Medicom

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

  • Medien/Webagentur
  • Marketing und Werbung
  • 51-200 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: Medicom bietet umfassende Dienstleistungen im Bereich der Gesundheitskommunikation an, darunter medizinisches Schreiben, Redaktion, Layout, Produktion und Veröffentlichung. Das Unternehmen ist spezialisiert auf hochwertige medizinische Übersetzungen, hauptsächlich aus dem Englischen und Niederländischen ins Französische, für Verlags- und regulatorische Zwecke. Zu den Kunden zählen Fachleute aus Forschung und Entwicklung, Marketing, Werbung, Vertrieb, Vertriebsschulung, medizinischer Ausbildung und regulatorischen Bereichen, darunter Verlage, Kommunikationsagenturen und Pharmaunternehmen. Seit 2015 ist Medicom auch im Immobilienmanagement tätig.

Wo wir ansässig sind: Medicom hat seinen Hauptsitz in Wallonien, Belgien, Postleitzahl 5310.

Kurze Geschichte: Gegründet 1993 von Dr. Eric Mertens und Dr. Corinne Rosman, beide erfahrene Ärzte im Bereich medizinische Kommunikation und Textgestaltung, hat sich Medicom als renommierter Anbieter im Bereich Gesundheitskommunikation etabliert.

Organisation und Kultur: Konkrete Angaben zur Unternehmensgröße und Unternehmenskultur sind nicht öffentlich verfügbar, jedoch legt Medicom Wert auf professionelle Expertise und Zusammenarbeit in der medizinischen Kommunikation und bedient eine vielfältige Kundschaft aus dem Gesundheits- und Regulierungsbereich.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →

Noch keine Rollen erkannt

Die verfügbaren öffentlichen Daten erlauben es noch nicht, die vorhandenen Rollen mit ausreichender Sicherheit zu identifizieren. Diese Kartierung wird sich automatisch anreichern, sobald neue Informationen verfügbar sind.

Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich

Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →

Vertrieb & Geschäftsentwicklung36 %
Gesundheitswesen & Medizin14 %
Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit (PR)13 %
Verwaltung & Bürobetreuung12 %
Bauwesen & Immobilien10 %
Marketing8 %
Informationstechnologie (IT) & Software7 %

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