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Wavenet Belgium

  • 7900, Leuze-en-Hainaut
  • 51-200
    • IT-Beratung
    • und 1 weitere

Übersicht Wavenet Belgium

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

  • IT-Beratung
  • Softwareunternehmen
  • Leuze-en-Hainaut
  • 51-200 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: Wavenet Belgium ist ein schnell wachsendes ICT-Unternehmen, das hochmoderne IT-Dienstleistungen und Lösungen anbietet. Die Hauptaktivitäten umfassen Beratung, Entwicklung und Realisierung von Tools, Wartung und Support sowie Schulungen. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Entwicklung von Web- und Telekommunikationsanwendungen, die Implementierung analytischer Werkzeuge wie Business Intelligence und Big Data sowie die Gestaltung maßgeschneiderter Lösungen. Wavenet betreut hauptsächlich Kunden in Belgien (Wallonien und Brüssel) sowie im Norden Frankreichs.

Wo wir ansässig sind: Der Hauptsitz von Wavenet befindet sich in der Rue de l'Artisanat 16, 7900 Leuze-en-Hainaut, Hennegau, Belgien. Die Tätigkeitsschwerpunkte liegen in Wallonien, Brüssel und Nordfrankreich.

Kurze Geschichte: Gegründet im Jahr 1999, hat sich Wavenet stetig weiterentwickelt und ist als Microsoft Partner mit Gold-Kompetenzen in Data Platform und Data Analytics sowie Silver-Kompetenzen in Application Development und Cloud Platform anerkannt. Seit 2011 ist Wavenet Partner im SAP Extended Business Program, was die Expertise im Bereich Business Intelligence stärkt.

Organisation und Kultur: Wavenet ist ein unabhängiges Unternehmen mit über 90 engagierten Mitarbeitern. Es herrscht eine entspannte und freundliche Arbeitsatmosphäre, die kontinuierliche Weiterbildung und Zertifizierung der Mitarbeiter wird großgeschrieben. Unter den Mitarbeitern befinden sich Spezialisten mit Microsoft Certified Systems Engineer (MCSE) Zertifizierung, was für hohe Qualität und Kompetenz steht.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →

  • Funktionalanalyst
  • Wirtschaftsanalyst
  • Projektmanager
  • Business-Intelligence-Berater
  • Softwareentwickler

Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich

Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →

Informationstechnologie (IT) & Software59 %
Vertrieb & Geschäftsentwicklung14 %
Personalwesen (HR)5 %
Verwaltung & Bürobetreuung5 %
Marketing4 %
Management & Führung4 %
Bildung & Ausbildung4 %
Beratung & Strategie3 %
Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit (PR)2 %

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