Joobs

💡 50% der Einstellungen erfolgen ohne Stellenanzeige·

logo

Omnicom Media Group Belgium

  • Brussels-Capital Region, 1170
  • 51-200
    • Marketing und Werbung
    • und 2 weitere

Übersicht Omnicom Media Group Belgium

Einstellungsstatus:Unternehmen entdecken — Die angezeigten Informationen stammen aus öffentlichen Daten und können Ungenauigkeiten enthalten. Das Unternehmen stellt derzeit möglicherweise nicht ein, Sie können sich jedoch initiativ bewerben, um Ihr Profil bekannt zu machen.

  • Marketing und Werbung
  • Medien/Webagentur
  • IT-Beratung
  • Watermael-Boitsfort
  • 51-200 Mitarbeiter

Über uns

Was wir tun: Omnicom Media Group Belgium bietet strategische Medienlösungen, die Kunden befähigen, bemerkenswerte Geschäftsergebnisse zu erzielen. Als Teil des globalen Omnicom-Netzwerks, einem der größten Werbe- und Kommunikationsgruppen weltweit, verfügt das Unternehmen über Expertise in Marketing und Werbung, Medienvertretung und IT-Beratung. Es betreut über 150 Kunden aus verschiedenen Branchen mit maßgeschneiderten Strategien über alle Medienkanäle hinweg.

Wo wir ansässig sind: Der Hauptsitz befindet sich in der Chaussée de la Hulpe 166, 1170 Watermael-Boitsfort, Belgien, mit Büros in Brüssel und Zaventem.

Kurze Geschichte: Gegründet am 1. März 1990, hat sich Omnicom Media Group Belgium zu einem bedeutenden Akteur im belgischen Medienmarkt entwickelt und betreut eine vielfältige Kundschaft, während es sich kontinuierlich mit der Marketingbranche weiterentwickelt.

Organisation und Kultur: Das Unternehmen beschäftigt über 37 Mitarbeiter und lebt Kernwerte wie Integrität, Zusammenarbeit und Exzellenz. Es legt großen Wert auf Inklusivität, Vielfalt und Teamarbeit und fördert Kreativität sowie persönliche Entwicklung. Omnicom Media Group Belgium engagiert sich für Chancengleichheit und schätzt die einzigartigen Fähigkeiten und Perspektiven jedes Mitarbeiters.

Unternehmensrollenkarte

Diese Kartierung kombiniert vom Unternehmen angegebene Rollen und von KI identifizierte Rollen aus öffentlichen Daten oder früheren Stellenangeboten. Einige Berufsbezeichnungen sind auch gemäß der europäischen ESCO-Nomenklatur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) standardisiert, um die Übereinstimmung mit europäischen Kompetenzrahmen zu gewährleisten. Mehr über KI-Transparenz und ESCO erfahren →

Noch keine Rollen erkannt

Die verfügbaren öffentlichen Daten erlauben es noch nicht, die vorhandenen Rollen mit ausreichender Sicherheit zu identifizieren. Diese Kartierung wird sich automatisch anreichern, sobald neue Informationen verfügbar sind.

Verteilung der Mitarbeiter nach Arbeitsbereich

Schätzung basierend auf öffentlichen Daten und Unternehmensinformationen. Mehr über KI-Transparenz erfahren →

Marketing42 %
Informationstechnologie (IT) & Software15 %
Personalwesen (HR)11 %
Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit (PR)10 %
Management & Führung10 %
Beratung & Strategie7 %
Verwaltung & Bürobetreuung5 %

Ähnliche Unternehmen in Marketing and advertising