💡 50% van de aanwervingen gebeurt zonder vacature·⚡ Solliciteer spontaan bij tientallen bedrijven·📈 Volg openingen & klikken op je CV

Spencer Stuart

Openbaar profiel

Chicago, US
1001-5000 medewerkers
- Managementconsultancy
- en 1 andere
  HR-diensten

Chicago, US
1001-5000 medewerkers
- Managementconsultancy
- en 1 andere
  HR-diensten

Overzicht Spencer Stuart

http://www.spencerstuart.com/

Aanwervingsstatus: Bedrijf ontdekken — De weergegeven informatie is afkomstig uit openbare gegevens en kan onnauwkeurigheden bevatten. Het bedrijf werft mogelijk momenteel niet aan, maar je kunt spontaan solliciteren om je profiel te delen.

Managementconsultancy
HR-diensten

Machelen
1001-5000 medewerkers

Over ons

Wat we doen: Spencer Stuart is een wereldwijd executive search- en leiderschapsadviesbureau dat gespecialiseerd is in het zoeken naar senior executives, het werven van bestuursleden, CEO-opvolgingsplanning, executive assessments en leiderschapsadviesdiensten. Het bedrijf bedient een diverse klantenkring, waaronder multinationals, ondernemingen, private equity firma's, familiebedrijven en non-profitorganisaties, en helpt bij het opbouwen van hoog presterende leiderschapsteams en het afstemmen van cultuur, talent en strategie in meer dan 50 specialismen en sectoren.

Waar we gevestigd zijn: Het hoofdkantoor bevindt zich in Chicago, Illinois, VS, met meer dan 70 kantoren in meer dan 30 landen wereldwijd. Spencer Stuart heeft ook een kantoor in België, gevestigd aan Culliganlaan 2, 1831 Machelen.

Korte geschiedenis: Opgericht in 1956 door Spencer R. Stuart, is het bedrijf uitgegroeid van een boutique consultancy tot een van de grootste particuliere executive search firma's ter wereld. Het heeft een sterke reputatie opgebouwd in leiderschapsadvies en speelde een belangrijke rol bij grote leiderschapstransities, waaronder tijdens de Amerikaanse overheidssteun in 2009. In 2021 overschreed het bedrijf de grens van 1 miljard dollar omzet en breidt het zijn leiderschapsadviesdiensten verder uit.

Organisatie en cultuur: Spencer Stuart telt wereldwijd meer dan 1.200 medewerkers, waaronder ongeveer 500 recruiters. De bedrijfscultuur is gebaseerd op samenwerking, integriteit, uitmuntendheid, innovatie en voortdurende ontwikkeling. Als privébedrijf hanteert het een persoonlijke aanpak en een sterke partnerschapscultuur, waarbij medewerkers worden aangemoedigd hun vaardigheden te ontwikkelen in een dynamische omgeving waar elke stem telt.

Bedrijfsrollenkaart

Deze kaart combineert rollen die door het bedrijf zijn aangegeven en rollen die door kunstmatige intelligentie zijn geïdentificeerd op basis van openbare gegevens of eerdere vacatures. Sommige functietitels zijn ook gestandaardiseerd volgens de Europese ESCO-nomenclatuur (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) om consistentie met Europese competentiekaders te waarborgen. Meer informatie over AI-transparantie en ESCO →